Szczegóły:

Konsultant SAP HR odpowiedzialny będzie za:

  • obsługę zgłoszeń serwisowych w zakresie modułu HR,
  • świadczenie usług doradztwa operacyjnego dla klientów w obszarze modułu HR,
  • przygotowywanie nowych rozwiązań biznesowych w wyżej wymienionym obszarze,
  • przygotowywanie dokumentacji technicznej.

Od kandydatów oczekujemy:

  • wykształcenia wyższego (preferowane wykształcenie informatyczne lub ekonomiczne),
  • minimum 2-3 lat doświadczenia zawodowego w obszarze SAP HR,
  • dobrej znajomości języka angielskiego (znajomość języka niemieckiego będzie dodatkowym atutem),
  • komunikatywności oraz umiejętności przekazywania wiedzy i doświadczeń innym członkom zespołu,
  • wysoko rozwiniętych umiejętności analitycznych,
  • chęci ciągłego rozwoju,
  • gotowości do podróży służbowych,
  • znajomości zagadnień związanych z zarządzaniem projektami będzie dużym atutem.

Oferujemy:

  • możliwość dalszego rozwoju zawodowego,
  • pracę w stabilnej, rosnącej międzynarodowej firmie i w dynamicznym zespole zaangażowanych profesjonalistów,
  • wysokie wynagrodzenie adekwatne do osiąganych efektów,
  • atrakcyjny pakiet socjalny (opieka medyczna, karta sportowa, kursy językowe),
  • szeroki zakres szkoleń oraz duże możliwości uczenia się i rozwijania kompetencji twardych i miękkich,
  • możliwość pracy na projektach w kraju i zagranicą.
Obserwuj nas: